Learning Week — by Activateur Formation
3 à 5 jours. 45 minutes par jour. Plusieurs experts. Une seule progression.
Vous choisissez l’enjeu, les collaborateurs et la période. Activateur Formation construit le programme, sélectionne les expertises, coordonne les intervenants et orchestre toute la semaine.
Plusieurs expertises. Un seul interlocuteur. Une seule semaine.
Programme entièrement personnalisé selon votre enjeu, votre population et le format choisi.
La progression
Notre expérience
Learning Week est né de l’expérience d’Activateur Formation dans le sourcing d’experts, l’organisation d’événements L&D, les Learning Days et les Bootcamps.
Bootcamp IA & Formation
Plusieurs jours consécutifs, plusieurs intervenants, exercices, ressources et replays.
Learning Days
Temps forts courts pour la communauté Formation et L&D, avec plusieurs partenaires.
Sourcing d’experts
Notre métier quotidien : identifier les expertises adaptées à un besoin précis.
Vous avez suivi le Bootcamp IA & Formation ?
Une semaine, une session live par jour, des exercices, des ressources et des replays sur une plateforme dédiée. Vous connaissez déjà le déroulé. La différence : la semaine est construite autour de votre enjeu, pour vos équipes, à vos dates.
Le sujet
Bootcamp : Un programme commun sur l’IA et la formation.
Learning Week : L’enjeu que vous choisissez : IA, management, vente, expérience client…
Les participants
Bootcamp : Une communauté de professionnels de plusieurs entreprises.
Learning Week : Uniquement vos collaborateurs, dans un espace privé.
Les dates
Bootcamp : Des sessions programmées à l’avance.
Learning Week : La semaine que vous placez dans votre calendrier.
Comment ça marche
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Vous ne coordonnez pas cinq prestataires. Vous pilotez un seul projet, coordonné par Activateur Formation.
La progression
Chaque journée fait avancer les participants vers la suivante. Cinq jours est notre format de référence : sur trois ou quatre journées, nous resserrons le même fil rouge.
Lundi
Comprendre
Mardi
Expérimenter
Mercredi
Produire
Jeudi
Prendre du recul
Vendredi
Passer à l’action
Pas cinq webinars indépendants. Une progression conçue comme une seule expérience.
Chaque jour : environ 45 minutes · une expérience · une ressource · un replay
Exemple
Exemple : AI Week
Exemple illustratif. Chaque Learning Week est construite sur mesure.
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Au bout de cinq jours, les participants n’ont pas simplement assisté à cinq sessions. Ils ont avancé sur un sujet réel.
La différence
Une série de webinars
Learning Week
Notre rôle
Un organisme de formation s’appuie naturellement sur ses propres programmes et ses propres intervenants.
Activateur Formation fonctionne différemment. Nous partons de votre besoin et allons chercher les expertises adaptées dans notre écosystème de partenaires, organismes, éditeurs et experts.
Vous gardez un interlocuteur. Nous orchestrons les expertises.
Votre enjeu
Activateur Formation
Une seule Learning Week
Les thématiques
Intégrer concrètement l’IA dans le quotidien professionnel.
Faire évoluer les pratiques managériales.
Vendre, négocier et prospecter autrement.
Explorer les compétences qui transforment les métiers.
Faire progresser l’expérience client.
Une semaine conçue pour les équipes Formation elles-mêmes.
Ancrer les usages numériques dans les pratiques de travail.
Installer les bons réflexes de sécurité au quotidien.
Vous avez un autre enjeu ? C’est justement le principe.
Cadrage
Le dispositif est défini avec vous lors du cadrage. Plusieurs éléments façonnent la semaine :
Nous partons de votre enjeu, puis nous vous proposons le dispositif le plus adapté et une proposition détaillée.
Inclus
Un interlocuteur opérationnel unique, du cadrage à la restitution.
Le concept
01
Identifier plusieurs intervenants crédibles et complémentaires sur un même sujet.
02
Éviter une succession de sessions sans lien entre elles.
03
Coordonner, communiquer, animer, engager et mesurer.
Le sujet, vous l’avez déjà. C’est l’organisation qui prend du temps.
Le format
Le format en ligne touche largement, sans déplacement. Certaines journées gagnent à se vivre sur place : une ouverture, un atelier, une clôture. Nous construisons la combinaison qui correspond à vos équipes.
FAQ
Activateur Formation coordonne l’ensemble du projet et reste votre interlocuteur opérationnel. Le montage contractuel dépend du format, des intervenants et des prestations mobilisées. Il est défini avec vous lors du cadrage afin de garder le dispositif aussi simple que possible.
Le schéma de facturation dépend du dispositif retenu et de la nature des prestations mobilisées. Nous vous expliquons le montage proposé dès la phase de cadrage.
Oui. Une Learning Week peut mélanger experts externes, témoignages clients et intervenants internes afin de construire l’expérience la plus pertinente.
Oui. La Learning Week peut s’intégrer à vos outils habituels ou utiliser l’environnement proposé par Activateur Formation.
Oui, selon les experts sélectionnés. La semaine peut aussi être bilingue selon vos populations.
Oui. Online, présentiel ou hybride selon le projet. Tout ou partie des journées peut se tenir sur site.
Nous ne fixons pas de limite arbitraire. La taille du groupe influence le format pédagogique et le niveau d’interaction : un comité restreint permet un travail très personnalisé, une population large privilégie des sessions plus cadrées avec des exercices individuels. Nous adaptons l’animation au volume.
Non. Cinq jours est notre format de référence, mais la semaine peut se construire sur trois ou quatre journées. Nous adaptons la progression pour conserver un début, une mise en pratique et une sortie vers l’action.
Oui. Les ressources et les replays peuvent vous être remis pour être intégrés dans votre environnement interne.
Selon le sujet, la population, les objectifs, le niveau attendu et la culture de l’entreprise. Aucun expert n’achète sa place et aucune session n’est un pitch commercial.
Nous prévoyons généralement plusieurs semaines entre le cadrage et la semaine elle-même, le temps de mobiliser les experts et de préparer la communication interne.
Vous recevez une restitution : participation, feedback, ressources, replays et enseignements. Elle sert de base pour prolonger la démarche.
En résumé
Une Learning Week est une semaine thématique en entreprise : un programme de montée en compétences de trois à cinq jours, construit autour d’un seul enjeu, avec une session live de 45 minutes par jour. C’est un temps fort L&D interne, privé, réservé aux collaborateurs d’une seule entreprise.
Activateur Formation assure la conception du parcours, le sourcing de plusieurs experts, l’animation learning, la mise à disposition des ressources et des replays, puis la mesure de la participation. Les sujets les plus demandés : semaine IA en entreprise, semaine management, vente, compétences futures, expérience client, cybersécurité.
IA, management, vente, compétences futures, expérience client, transformation…
Donnez-nous le sujet. Nous construisons la semaine autour.
Learning Week by Activateur Formation
Votre projet
Laissez-nous vos coordonnées et votre enjeu : nous revenons vers vous avec une proposition de fil rouge et les profils d’intervenants pertinents.
Vos informations servent uniquement à répondre à votre demande. Pas de démarchage automatique, pas de revente. Vous pouvez demander leur suppression à tout moment. Protection des données.
Rendez-vous
Choisissez directement un créneau dans notre agenda.
Votre projet
Décrivez votre enjeu en quelques lignes. Nous revenons vers vous avec une proposition de fil rouge et les profils d’intervenants pertinents.
Un seul interlocuteur suit votre projet, du cadrage à la restitution.
Vos informations servent uniquement à répondre à votre demande. Pas de démarchage automatique, pas de revente. Vous pouvez demander leur suppression à tout moment. Protection des données.
